2011年5月26日在合肥市总工会文教工会举办的“职工书屋”建设表彰暨经验交流大会上，我校荣获安徽省“职工书屋”称号。
　　“职工书屋”建设是以读书活动为载体，组织、引导、激励广大教职工开展丰富多彩的读书活动，大力弘扬科学精神，提高教职工整体素质。
　　近年来，我校遵照《合肥市中小学职工书屋建设方案》的总体要求，坚持开展“创建学习型学校，争当知识型职工”活动，努力把“职工书屋”建设作为提升教职工素质的培训基地，让“职工书屋”成为教职工的成长进步的加油站，健康心智的净化室，构建和谐的连心桥。
 　　2009年以来，我校坚持强化“职工书屋”建设：有目的、有计划地购进和更新图书资料，图书室藏书量达6万多册；每年均订阅报刊、杂志180多种，可满足教职工多层次、多方面、多样性的知识需求 ；专门制定了图书馆、资料室、阅览室、电子阅览室管理、设备维护、图书资料借阅等规章制度，不断规范图书资料的保管与使用。
　　我校不断完善学习制度，每周一下午的班会、校会，学生集中学习；在每周二上午中层以上干部行政例会、间周周五下午中心组学习会、周六下午全体教师集中理论学习等时间，实时举办知识讲座或专题学习，教职工学习呈常态化、制度化。
　　我校在合肥七中网站、校报等载体上开辟专栏，及时传递学习信息，推荐学习书目，选登学习文稿，交流学习心得，全面推进“职工书屋”建设。
　　我校荣获“安徽省‘职工书屋’”称号实至名归。（工会刘）